PENGARUH AKUNTABILITAS, SELF EFFICACY, DAN KOMPLEKSITAS TUGAS TERHADAP KINERJA AUDIT JUDGEMENT VARIABEL INTERVENING EFFORT

Penulis

  • Wisnu Saputra Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Budi Luhur Jakarta
  • Ali Sandi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Budi Luhur

DOI:

https://doi.org/10.22437/jaku.v6i4.15342

Kata Kunci:

Akuntabilitas, Self Efficacy, Kompleksitas Tugas, Effort, Kinerja Audit Judgement

Abstrak

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisa pengaruh Akuntabilitas, Self Efficacy, dan Kompleksitas Tugas terhadap Kinerja Audit Judgement yang dimediasi dengan Effort. Data yang digunakan dalam penelitian ini diperoleh dari Kantor Akuntan Publik (KAP) di Jakarta yang terdaftar di OJK (Otoritas Jasa Keuangan). Data dalam penelitian ini  diolah dengan memakai Structural Equation Modeling (SEM) dengan uji statistik memakai  Smart Partial Least Square (PLS). Objek penelitian pada pada penelitian ini adalah seluruh auditor di KAP yang terdaftar oleh OJK. Penelitian ini menggunakan metode penelitian survei dengan pengumpulan data primer menggunakan kuesioner. Hasil penelitian menunjukkan: 1) Akuntabilitas berpengaruh positif terhadap kinerja audit judgement, 2) Self efficacy berpengaruh positif terhadap kinerja audit judgement, 3) Kompleksitas tugas berpengaruh negatif terhadap kinerja audit judgement, 4) Usaha (Effort) berpengaruh positif terhadap kinerja audit judgement, 5) Akuntabilitas tidak berpengaruh terhadap usaha (effort), 6) Self Efficacy berpengaruh negatif terhadap effort, 7) Kompleksitas tugas berpengaruh positif terhadap effort, 8) Usaha memediasi pengaruh akuntabilitas terhadap kinerja audit judgement, 9) Usaha tidak memediasi pengaruh self efficacy terhadap kinerja audit judgement, dan 10) Usaha mediasi pengaruh kompleksitas tugas terhadap kinerja audit judgement.

Unduhan

Data unduhan belum tersedia.

Referensi

Aisymilla, Rika Andika. 2018. Pengaruh Tekanan Akuntabilitas, Kompleksitas Tugas Dan Effort Terhadap Audit Judgement (Studi Empiris pada Auditor di Kantor Akuntan Publik Semarang). Undergraduate thesis, Fakultas Ekonomi UNISSULA.

Bonner, S.E. and Sprinkle, G.B. 2002. The Effects of Monetary Incentives on Effort and Task Performance: Theories, Evidence, and a Framework for Research. Accounting, Organizations and Society, Vol. 27 Nos 4/5, pp. 303-45.

Bandura, A. 1997. Self-efficacy: The Exercise of Control. Freeman. New York

Destamara, Enggar Inggria. Determinasi Kinerja Auditor pada KAP di Wilayah Jawa Timur. Jurnal Akuntansi. 2015.

Evi, Kadek Ariyantini, Edy Sujana, Nyoman Ari Surya Darmawan. 2014. Pengaruh Pengalaman Auditor, Tekanan Ketaatan Dan Kompleksitas Tugas Terhadap Audit Judgment (Studi Empiris Pada BPKP Perwakilan Provinsi Bali). e-Journal S1 Ak Universitas Pendidikan Ganesha Jurnal Akuntansi Program S1. Volume 2 No.1. Universitas Pendidikan Ganesha Singaraja, Indonesia

Gasendi, Kadek Eta, Nyoman Trisna Herawati, dan Anantawikrama Tungga Atmadja. 2017. Pengaruh Kompleksitas Tugas, Orientasi Tujuan dan Self-Efficacy Terhadap Kinerja Auditor dalam Pembuatan Audit Judgement (Study Pada Kantor Akuntan Publik di Kota Denpasar). Jurnal Universitas Pendidikan Ganesha.

Ghozali, Imam. 2016. Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program PLS. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.

Hasnidar, 2018. Pengaruh Self-Efficacy, Tekanan Ketaatan Dan Independensi Auditor Terhadap Audit Judgment Dengan Kompleksitas Tugas Dan Moral Reasoning Sebagai Variabel Moderasi. Tesis. Program Magister Sains Akuntansi Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Hasanuddin Makasar.

Herliansyah, Yudhi, 2017. Pengaruh Pengetahuan, Pengalaman Spesifik, Dan Self Efficacy Terhadap Kinerja Auditor Dengan Kompleksitas Tugas Sebagai Variabel Moderasi. Jurnal Profita Volume 10 No 1 April 2017. Universitas Mercu Buana

Hastuti, Sri dan Sundari, Siti, 2018. Locus Of Control Sebagai Varibel Moderasi Hubungan Kompleksitas Tugas Dan Kinerja Auiditor. Jurnal Keuangan dan Bisnis. DOI: 10.32524/jkb.v16i2.402. Vo. 16. Tahun 2018.

Hamzah. 2012. Teori Motivasi dan Pengukurannya: Analisis Dibidang Pendidikan. Edisi 1. Cetakan Sembilan. Jakarta: Bumi Aksara.

Kreitner, Robert dan Angelo Kinicki. 2014. Perilaku Organisasi. Edisi 9. Buku 1. Jakarta: Salemba Empat.

Kuncoro, Mudrajad. (2013). Metode Riset Untuk Bisnis dan Ekonomi. Edisi 4. Jakarta: Erlangga.

Mangkunegara, Anwar Prabu. 2017. Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan, Bandung : Remaja Rosdakarya.

Mulyadi. 2014. Auditing. Edisi keenam. Jakarta: Salemba Empat.

Mathis, Robert L dan John H. Jackson, 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. Buku 1, Alih Bahasa: Jimmy Sadeli dan Bayu. Prawira Hie, Salemba Empat. Jakarta.

Mushin. 2016. Hubungan tekanan akuntabilitas, audit judgement performance, dan effort. Jurnal Akuntansi & Auditing Indonesia Universitas Islam Indonesia.

Robbins, Stephen P dan Judge, Timothy A. 2013. Organizational Behavior, Terjemahan Ratna Saraswati dan Fabriella Sirait, Edition 16, Jakarta, Salemba Empat.

Sari, Ni Putu Sintya, dan Ketut Budiartha. 2018. Self-Efficacy Memoderasi Kompleksitas Tugas, Tekanan Anggaran Waktu, Independensi Terhadap Audit Judgment BPK RI Provinsi Bali. E-Jurnal Akuntansi Universitas Udayana. ISSN: 2302-8556 Vol.23.1. April (2018): 267-295.

Sukrisno, Agoes. 2017. Auditing: Petunjuk Praktis Pemeriksaan Akuntan oleh Akuntan Publik . Buku 1, Edisi 5. Jakarta: Salemba Empat

Sari, Ni Putu Sintya, dan Ketut Budiartha. 2018. Self-Efficacy Memoderasi Kompleksitas Tugas, Tekanan Anggaran Waktu, Independensi Terhadap Audit Judgment BPK RI Provinsi Bali. E-Jurnal Akuntansi Universitas Udayana. ISSN: 2302-8556 Vol.23.1. April (2018): 267-295

Sinaga, Andrew Joscha. 2019. Pengaruh Tekanan Akuntabilitas dan Self-Efficacy Terhadap Kinerja Auditor dengan menggunakan Effort Sebagai Mediasi. Junal Ilmiah Mahasiswa Universitas Surabaya Vo. l8 No.1, Surabaya

Sugiyono. 2013. Metode Penelitian Bisnis. Edisi 17. Jakarta: Alfabeta.

Sari, Ria Nelly, Diani Mardisar, dan Rita Anugerah. 2015. A Study on Audit judgement Performance: The Effect of Accountability, Effort, Ana Task Complexity. Department of Accounting, University of Riau.

Narayana, Anak Agung Surya dan Gede Juliarsa, 2016. Kompleksitas Tugas Sebagai Pemoderasi Pengaruh Orientasi Tujuan Dan Self-Efficacy Pada Audit Judgment. Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Bisnis, Vol. 11, No. 1, Januari 2016. Universitas Udayana (Unud), Bali, Indonesia

Tanjung. Abdul Hafiz. 2014. Akuntansi, Transparansi, dan Akuntabilitas Keuangan Publik.Yogyakarta: BPFE UGM.

Tangke, Paulus, Suwandi Ng, Erica Tungabdi, 2020. Pengalaman, Kompleksitas Tugas Dan Self Efficacy Sebagai Determinan Skeptisisme Profesional Untuk Membentuk Audit Judgment. Indonesian Journal of Accounting and Governance Vol. 4, No. 2, December 2020. Universitas Atmaja.

Wijayantini, K. A. S., Gede, A. Y., dan Anantawikrama, T. A. Pengaruh Tekanan Ketaatan, Kompleksitas Tugas, dan Self Efficacy Terhadap Audit judgement. Journal Universitas Pendidikan Ganesha Volume. 2 No:1

##submission.downloads##

Diterbitkan

2021-12-27

Cara Mengutip

Saputra, W., & Sandi, A. (2021). PENGARUH AKUNTABILITAS, SELF EFFICACY, DAN KOMPLEKSITAS TUGAS TERHADAP KINERJA AUDIT JUDGEMENT VARIABEL INTERVENING EFFORT . JAKU (Jurnal Akuntansi & Keuangan Unja) (E-Journal), 6(4), 211-223. https://doi.org/10.22437/jaku.v6i4.15342